Тестування мовних навичок працівників вирішує кілька важливих завдань для організацій і компаній:
Підбір персоналу
Рекрутери використовують тестування, щоб визначити, чи підходить кандидат для певної посади по рівню знань іноземної мови. Тестування може допомогти скоротити кількість кандидатів вже на першому етапі й вибрати тих, які мають найкращі шанси на успіх в організації.
Підбір персоналу
Рекрутери використовують тестування, щоб визначити, чи підходить кандидат для певної посади по рівню знань іноземної мови. Тестування може допомогти скоротити кількість кандидатів вже на першому етапі й вибрати тих, які мають найкращі шанси на успіх в організації.